Programa de Aprendices para Nuevos Empleados

¿Por qué considerar el Programa de Capacitación en Housing Management Resources?
Housing Management Resources, Inc. (HMR) es un administrador de comunidades de viviendas asequibles en 11 estados de todo el país y está creciendo rápidamente. Nuestra misión es fortalecer a las comunidades proporcionando la más alta calidad de vida asequible; ofrecer un excelente servicio al cliente mediante la comprensión de las necesidades de nuestros clientes; para producir un rendimiento equitativo de las inversiones de los principios y socios. Además, estamos decididos a proporcionar a cada miembro del equipo un entorno que promueva el desarrollo profesional y recompense los logros individuales y de equipo. Nos enorgullecemos de ser transparentes en todos los aspectos de nuestras operaciones y nos comprometemos a brindar capacitación, tutoría y la última tecnología disponible para fomentar su éxito profesional.
El Programa de Capacitación para Nuevos Empleados es una «vía rápida» hacia una carrera exitosa en Administración de Propiedades.
Aprendices:
• Viajes regionales – gastos pagados
• Aprenda de nuestros talentosos mentores en el sitio y en la oficina en casa
• Aprender todos los aspectos de las operaciones inmobiliarias
• Desarrollar habilidades comerciales en arrendamiento, marketing y administración
• ¡Tener la oportunidad de marcar la diferencia en la comunidad y en el resultado final!

¿Qué vas a hacer?
• Trabajarás in situ en varias comunidades de la región
• Aprenderá las complejidades y particularidades de los mercados geográficos específicos
• Creará e implementará estrategias de marketing para comunidades de apartamentos para abordar sus necesidades específicas de arrendamiento
• Dará recorridos por nuestros complejos de apartamentos a los posibles residentes
• Trabajará en estrecha colaboración con los posibles residentes desde la consulta inicial hasta su residencia
• Organizarás y participarás en actividades y programas de retención de residentes
• Procesará las verificaciones de ingresos y mantendrá la comunidad de apartamentos en cumplimiento con los programas y requisitos federales y estatales
• Administrará las operaciones diarias (hacer cumplir las reglas y regulaciones de arrendamiento, cobrar el alquiler, procesar recibos de alquiler, realizar funciones de cuentas por cobrar, administrar solicitudes de órdenes de trabajo, etc.)
Al finalizar el programa, los aprendices tienen la oportunidad de avanzar a puestos como Consultor de Arrendamiento, Gerente de Arrendamiento, Asistente del Administrador de la Propiedad, Administrador de la Propiedad o Coordinador de Servicios para Residentes.
¿Eres candidato para este programa?
La gestión de una comunidad de apartamentos puede ser un reto, pero satisfactoria personal y profesionalmente. La administración de propiedades puede ser su trampolín profesional y una oportunidad para poner en práctica sus conocimientos y habilidades personales y profesionales.
En HMR siempre estamos buscando personas talentosas que trabajen con integridad, que sean respetuosas de nuestra cultura y misión corporativa, que estén entusiasmadas con los servicios que brindamos a nuestros residentes y que sean responsables de sus acciones. Esperamos que nuestro equipo esté totalmente comprometido con nuestro objetivo de proporcionar una vida asequible de alta calidad a nuestros residentes mientras preservamos un ambiente de trabajo armonioso. Si compartes estos valores fundamentales, ¡queremos saber de ti!
Otros beneficios:
• Salario competitivo
• Blue Cross/Blue Shield (PPO/HMO Blue NE), medicamentos recetados, servicios dentales y de la vista
• Plan de jubilación 401(k)
• Días festivos/vacaciones pagadas
• Cuentas de gastos flexibles
• Descuentos para empleados
• Discapacidad a corto y largo plazo cubierta patrocinada por HMR
• Seguro de vida patrocinado por HMR

¿Listo para unirte al equipo? ¡Haga clic aquí hoy! Obtenga más información en www.hmrproperties.com y haga clic en Me gusta en Facebook www.facebook.com/housingmanagementresources. Nos comprometemos a garantizar la diversidad en nuestra plantilla, por lo que animamos encarecidamente a los candidatos de diversos orígenes a que presenten su candidatura. ¡Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades!